Salamanca.- Los sindicatos con representación en Caja Duero han insistido hoy, durante un consejo de administración ordinario, en reclamar documentación para hablar del plan laboral ante la posible fusión de tres Cajas de Castilla y León, según han reconocido hoy a Efe fuentes del consejo.
La exigencia se ha realizado en el último punto del orden del día, durante los ruegos y preguntas del consejo de administración ordinario celebrado hoy, después de que en la reunión que ayer mantuvieron en Madrid las tres cajas con los sindicatos también se reclamó esa documentación.
El plan laboral está empezando a tratarse, aunque ya se ha dejado claro en diversos ámbitos, que tiene que ser previo a concretar una posible fusión entre Caja Duero, Caja España y Caja Burgos.
Así, El presidente de Caja Duero, Julio Fermoso, ya ha afirmado en foros de la propia entidad que preside y ante los medios de comunicación, que sin un plan laboral firmado con los sindicatos no darán el visto bueno a la fusión.
Las fuerzas sindicales con representación en esta entidad crediticia han exigido que se les dé por escrito la documentación que avale el informe de la consultora KPMG, según el cual se amortizarían 1.400 puestos de trabajo y se cerrarían 300 oficinas.
Fuentes sindicales han asegurado que necesitan saber "de dónde han salido estas cifras", para dar el visto bueno a la futura fusión.
En el consejo de administración ordinario de esta tarde también se ha informado que los consejos de las tres cajas se reunirán, de forma separada pero el mismo día, sobre el 9 de noviembre.
Si quieres firmar tus comentarios puedes iniciar sesión »
En este espacio aparecerán los comentarios a los que hagas referencia. Por ejemplo, si escribes "comentario nº 3" en la caja de la izquierda, podrás ver el contenido de ese comentario aquí. Así te aseguras de que tu referencia es la correcta. No se permite código HTML en los comentarios.
Subir al principio de la página
Lo sentimos, no puedes comentar esta noticia si no eres un usuario registrado y has iniciado sesión.
Si ya lo estás registrado puedes iniciar sesión ahora.