Latinoamericanos deberán suplir déficit de profesionales tecnología y sanidad

Valencia.-  El déficit de profesionales en los sectores tecnológico y sanitario en España deberá cubrirse con la contratación en origen en países, preferentemente, latinoamericanos, según las conclusiones de un encuentro internacional organizado hoy en Valencia por la empresa de empleo temporal Adecco.

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(EFE)

El déficit de profesionales en los sectores tecnológico y sanitario en España deberá cubrirse con la contratación en origen en países, preferentemente, latinoamericanos, según las conclusiones de un encuentro internacional organizado hoy en Valencia por la empresa de empleo temporal Adecco.

La carencia de esos profesionales en España supera las 30.000 personas para los próximos cinco años, mientras que en la Comunitat Valenciana faltan concretamente 7.200 informáticos y 1.200 facultativos sanitarios.

Según se ha puesto hoy de manifiesto, el número de licenciados en la Comunitat en las Ingenierías de Informática y Telecomunicaciones en el curso 2006-2007 ha sido sólo de 1.416 personas, mientras que el número de matriculados ha descendido en los últimos cinco años un quince por ciento.

Tampoco el número de licenciados en Medicina en la Comunitat está ayudando a cubrir la demanda del sector sanitario, ya que en el curso 2006-2007 finalizaron su carrera 358 médicos, tan sólo cinco personas más que hace un lustro.

Ante esta situación, Adecco Professional defiende "la contratación en origen como la solución a este déficit de profesionales, con el fin de poder cubrir la demanda de empleados cualificados de las empresas valencianas".

Para el sector de Informática y Telecomunicaciones, la consultora buscará "principalmente en países de Latinoamérica, como Venezuela, Perú, Colombia y Chile, ya que las empresas españolas son altamente competitivas para estas regiones".

En ese sector, los perfiles más demandados son los programadores en tecnologías NET y JAVA, analistas funcionales, ingenieros de Telecomunicaciones e industriales, mientras que para el sector sanitario lo hará en Colombia, Perú, Chile y Argentina, como médicos de familia, anestesiólogos, dermatólogos, ginecólogos, cirujanos torácicos, pediatras, urólogos, neurocirujanos y nefrólogos.

En el sector sanitario existe un déficit de 900 médicos generalistas y 300 especialistas en la Comunitat.

El director comercial de Adecco Professional, Carlos Cabezón, ha explicado que la falta de profesionales sanitarios se debe principalmente a la gran incidencia del sector privado en la Comunitat y Alicante es la que presenta un déficit más acuciante, por ser la que registra un mayor volumen de turistas y residentes extranjeros.

Además, el déficit de facultativos en España se incrementará en los próximos años, entre otras cosas, por la futura jubilación de la cuarta parte de los médicos españoles colegiados, ya que el 25% de los más de 200.000 médicos colegiados tiene más de 50 años, así como por la construcción de nuevos hospitales.

Cabezón ha hecho hincapié en que el recién publicado Catálogo de Difícil Cobertura en la Comunitat Valenciana ha reducido en un 73% el número de categorías profesionales y se centra en técnicos y profesionales del sector industrial, algo "contradictorio" ante la ausencia de profesionales sanitarios y del sector de las nuevas Tecnologías de la Información, "tan deficitarios en estos momentos".

La situación española no difiere mucho de la europea ya que, según un informe de la UE, el déficit actual de trabajadores cualificados es de 800.000 personas.

Según Eloy Capellán, director de Inmigración de Adecco, los países para los que España puede resultar una opción atractiva son los latinoamericanos y los países de Europa del Este menos desarrollados.